Серия экспертных воркшопов для лидеров, принимающих стратегические решения. Узнайте, какие методологии и инструменты работают на уровне крупнейших компаний. Как трансформировать управление и развивать команды в условиях высокой конкуренции.
Эксперты, которые ведут программы для топ-менеджмента крупнейших компаний России
Кейсы компаний из ТОП-100 РБК. Комплексный взгляд все аспекты кратного роста
Комьюнити сильных лидеров. 1000 участников – масштабное обсуждение и обмен опытом.
Ноябрьские серии
20 ноября. Онлайн
Как пересобрать компанию и повысить эффективность с помощью ИИ
ИИ помогает находить слабые места в бизнес-процессах и работать с тем, что раньше было «вне системы»: неструктурированные данные, человеческие ошибки, перегрузки. Обсудим, как с его помощью оптимизируют производство, пересобирают функции и повышают управляемость.
Прямой эфир с экспертами WINbd: ответы на вопросы и топ-инструменты ИИ
Эксперты Академии управления WINbd — Вениамин Кизеев и Данила Драпеза — ответят на ваши вопросы, поделятся своей личной подборкой ИИ-инструментов и покажут, что они уже делегировали нейросетям. Обсудим, какие инструменты действительно работают, что можно делегировать нейросетям, и как не утонуть в десятках решений на рынке.
2025 год показал, как быстро меняются запросы бизнеса к обучению и развитию команд. На заключительном вебинаре года подведем итоги и обсудим, какие тренды станут приоритетными для корпоративного обучения в 2026 году — и что из 2025 стоит взять с собой.
Кейсы крупных компаний: Как лидеры рейтинга РБК развивают бизнес и команды
Как на практике компании повышают операционную эффективность и обучают сотрудников работе с ИИ, зачем им человекоподобные роботы, почему признание важнее премий и как управленческие программы реально меняют культуру компании.
«Лидерство. Управление. Цифра» — это пространство для общения с управленцами, предпринимателями и топ-менеджерами.
Партнёрство с сериалом — возможность представить экспертизу вашей компании, усилить узнаваемость и встроиться в повестку, которая задаёт вектор развития бизнес-среды.
Мы открыты к сотрудничеству с теми, кто разделяет ценности роста, развития и лидерства.
Мы разрабатываем кастомизированные программы обучения для достижения стратегических целей.
При проектировании программ мы опираемся на долгосрочные стратегии компаний и готовим команды к вызовам и новым задачам, с которыми компания столкнется в ближайшие 5–10 лет.
В нашей командеэксперты из ведущих компаний, а в портфолио – десятки реализованных кейсов и сотни управленцев, готовых к вызовам будущего.