Продолжая пользоваться сайтом, Вы подтверждаете, что проинформированы об использовании cookies и пользовательских данных в целях функционирования сайта. Если вы не согласны, покиньте сайт.
Согласен
Технологический лидер
Старт 2027 г.
Долгосрочная программа для руководителей в области ИИ, роботизации и современных производственных технологий – с выездами на высокотехнологические предприятия России и Китая
Оставить заявку
Выезды на предприятия
5 модулей
1 год
#повысить эффективность
#снизить себестоимость
#найти новые решения
#оптимизировать процессы
#запустить трансформацию
#внедрить инновации
#автоматизировать производство
#внедрить ИИ
#цифровизировать операции
#внедрить роботизацию
#внедрить роботизацию
#цифровизировать операции
#внедрить ИИ
#автоматизировать производство
#внедрить инновации
#запустить трансформацию
#оптимизировать процессы
#найти новые решения
#снизить себестоимость
#повысить эффективность

Разработчики программы

Корпоративная Академия Росатома

Центр развития кадрового потенциала и корпоративной культуры Росатома

→ С 2012 года развивает сотрудников Росатома
→ 300+ образовательных программ и проектов
→ 1 400+ обучающих онлайн-мероприятий
→ 16 млн человеко-курсов и просмотров

Академия управления WINbd

Практико-ориентированные программы развития руководителей для крупного бизнеса

→ 16 лет развиваем руководителей и команды
→ 550+ международных и российских экспертов
→ 55 000+ участников программ
→ >100 корпоративных клиентов

Преимущества программы

12

Экспертов-практиков индустриального развития

С реальным опытом внедрения ИИ и роботизации в крупнейших производственных компаниях. Работают с Газпромом, Норникелем, Сибуром, входят в экспертные советы нацпроектов и управляют многомиллионными программами трансформации.

13

Лидирующих компаний

  • Роботизация: ПАО КАМАЗ, ОЭЗ Алабуга
  • ИИ в производстве: Газпром — Цифровые решения, Балтийский завод, ПроТех Инжиниринг
  • Современные технологии: Челябинский трубопрокатный завод и др.

Участники не просто слушают, а посещают производства и вытаскивают решения на практике.

Фабричный визит
CN

Международная стажировка в Китае

Производственные визиты и анализ индустриальных экосистем участниками.

  • Заводы BAIC / FAW
  • Инновационный парк Haidian
  • Siemens Electronics / Foxconn
  • Индустриальный парк Robotics Shanghai
  • Демонстрационные центры Huawei / Alibaba Cloud

Участники получают доступ к лучшим практикам фабрик будущего и разбирают, что можно внедрить уже сейчас.

5

Очных модулей — 5 городов

Москва Санкт-Петербург/ Пермь Набережные Челны/ Тула Челябинск Пекин — Шанхай
Старт: 2027 год Срок: 1 год Удостоверение о повышении квалификации установленного образца

* Список компаний, городов для посещения и их количество может быть изменен

Нам доверяют

Программа развития технологических лидеров

01
Модуль 1. Москва

Стратегия и технологические тренды

Мировые и российские технологические тренды, технологическое прогнозирование, диагностика текущего состояния и определение точек роста.

02
Модуль 2. Санкт-Петербург/ Пермь

ИИ в промышленности

Искусственный интеллект для повышения эффективности производства. Цифровые интеллектуальные системы. Бизнес-миссии в компании с лучшими практиками и решения для своего бизнеса.

03
Модуль 3. Набережные Челны/ Тула

Роботизация и безлюдные производства

Промышленная роботизация и решения, которые дадут максимальный эффект. Бизнес-миссии в компании с лучшими практиками внедрения роботов и решения для своего бизнеса.

04
Модуль 4. Китай
Пекин, Шанхай

Индустрии 4.0:
Китайский опыт

Передовой опыт лидирующих китайских предприятий в сфере ИИ, роботизации, автоматизации и создания «умных фабрик». Формирование решений для своего бизнеса.

05
Модуль 5. Челябинск

Новые производственные технологии

Новые технологии для повышения эффективности производства и снижения себестоимости. Бизнес-миссии в компании с лучшими практиками и формирование решений для своего бизнеса.

06
Финальный интенсив. Москва

Новые горизонты индустрий

Фабрика будущего: формирование стратегии развития своего проекта. Технологические изменения, которые важно учесть.

Чему научится ваша команда на
программе Технологический лидер

01

Выстраивать технологическую стратегию и видеть точки роста

Участники учатся соединять бизнес-цели с технологическими возможностями: проводят диагностику текущей модели предприятия, анализируют тренды и формируют план развития. Это основа для системного обновления производства.

02

Внедрять ИИ и роботизацию под задачи конкретного производства

Научатся подбирать, адаптировать и обосновывать решения по цифровизации и автоматизации. Увидят в работе ведущие примеры ИИ и роботов от Газпрома, Siemens, Foxconn, КАМАЗ и других — и смогут адаптировать эти подходы у себя

03

Разрабатывать проекты трансформации с реальным бизнес-эффектом

Каждый участник формирует индивидуальный проект «Фабрика будущего» — от задачи до плана внедрения. Это не учебный кейс, а рабочее решение, которое можно запускать еще в процессе обучения, с менторской поддержкой.

04

Получать опыт от лидеров индустрии в России и Китае

Команда перенимает опыт у практиков, внедривших ИИ и роботизацию на крупнейших площадках. Бизнес-миссии в Huawei, BAIC, Алабуге и других центрах — дают участникам готовые идеи для своих предприятий и доступ к международным практикам

Обучаем тех, кто отвечает за производственный результат и технологическое развитие

Технологический лидер – программа для управленцев, которые принимают ключевые решения в производстве, ищут новые точки эффективности и готовы вести трансформации.
Директора по операционной эффективности, развитию и стратегии
Технические директора и руководители направлений по инновациям
Владельцы и управляющие партнеры индустриальных бизнесов
Руководители производственных подразделений
Главные технологи, инженеры, конструкторы, начальники цехов

Стоимость программы

Расскажите, какую задачу необходимо решить – мы предложим решение
Оставьте заявку и мы свяжемся с вами, чтобы уточнить детали и подобрать программу.

Создаем программы по роботизации вместе с компанией «Инспаир»

Связаться с нами

Об Академии управления WINbd

корпоративных клиентов
>100
участников программ
55 000+
международных и российских экспертов
550+
лет развиваем руководителей и команды
16
Передаем практики управления компанией в условиях неопределенности по ключевым направлениям: лидерство, управление проектами, искусственный интеллект, технологическое лидерство

Готовим управленцев для развития бизнеса